20代で2回目の転職でも問題なく転職先を見つけることができます。しかし、転職2回目のあなたは1回目の転職と同じ転職の仕方をしてしまうとまた失敗してしまいます。3社目もすぐに辞めてしまい、「20代で転職3回」「短期離職3回」という状況になってしまう可能性があります。
この記事では、30代で2回の転職をした私が、2回目転職で失敗しないための方法を紹介します。
20代で2回目の転職は厳しいのか
結論から言えば、転職することは十分に可能です。
20代であれば、「まだ若いから」という理由で将来性に期待し、採用してもらえる可能性が非常に高いです。
転職で苦労してしまう要因
ポテンシャルに期待して採用してもらうことは十分にできます。未経験の仕事に転職することもできます。
ただし、辞めたことに対してネガティブな勘定が強いと自分のアピールポイントに気がつけません。
履歴書や職務経歴書では、採用担当者に「会いたい」と思ってもらえるような内容にすることができません。
面接まで行けたとしても、「この人なら一緒に仕事をしてもいいかな」と思ってもらうことは難しくなってしまいます。
未経験への転職はありなのか
自分の適性を活かせると感じているのであれば、未経験への転職はありです。私の2回目の転職では、未経験で事務に転職することができました。
前職で接客をしていた経験のおかげで「コミュニケーション能力がある」と思われたことが採用理由でした。
全く関係のなさそうに思える仕事であっても、伝え方次第では活かせるアピールポイントがあると伝えることができます。
1度目の転職に失敗した体験談
私は新卒を1ヶ月半で辞め、2社目も1ヶ月半で辞めています。
新卒を短期離職した理由
新卒入社の会社を一刻も早く辞めたいと思っていた私は、すぐに転職サイトに登録しました。
当時はよく調べもしなかったので、自分で応募して自分で面接を受ける以外の転職方法を知りませんでした。
運良く内定をもらえたからよかったものの、一歩間違うと生活費すら払えない状況になっていました。
ですがこの２社目も１ヶ月半で辞めることになってしまいました。
理由としては、短期離職をした会社を選んだ時と同じ方法で転職活動をしてしまったことです。
新卒入社、２社目は両方とも「どこでもいいから内定がほしい」で入社を決めてしまいました。
1回目の転職で失敗した理由
転職する会社選びで失敗した要因は、自分がどうなりたいのか分かっていなかったことにありました。
勢いで会社を辞め、よく自己分析もせずに勢いで転職活動をしました。
そのため、「何が嫌で新卒の会社を辞めたのか」「どんな会社なら続けられそうなのか」を一切考えていませんでした。
今となって新卒の会社を辞めた理由をしっかり説明できますが、大学を卒業して社会人１ヶ月半だった私には、自分と向き合う余裕はありませんでした。
ただ今を生きるのに必死で、思っていたのと違う現実に焦っていました。
失敗した会社選びに共通していること
新卒１ヶ月半、２社目は１年半と私は短期離職を繰り返しました。
その時の会社選びに共通していたことは、全て自分で決めてしまっていたということです。
誰にも相談せずに、直感だけですべて決めてしまっていました。
自分の価値観の中だけで良さそうなものを探してしまい、結果として合わないものばかり選んでしまいました。
「なんでこの仕事してるの？向いてないよ」と言われてしまったこともあります。
当時は「なんでそんなこと言うんだよ」と思ったのですが、３年以上経った今となっては自分でも向いていない仕事をしていたと感じています。
他人の言葉は、自分では気づいていない気分に気がつくきっかけになってくれます。
それが転職活動においては、「向いている向いていない」や「自分がどうなりたいのか」「どんな働き方なら続けられるのか」を知るきっかけになってくれます。
もしいま新卒を短期離職した当時に戻るのなら、しっかりと相談をして、自分と向き合うことを選びます。
相談するのはとても勇気のいることですが、その分の見返りが大きいと身をもって感じているからです。
自分に合った転職方法を選ぶ
相談相手には、自分と同じ経験をしている相手を選ぶことが重要です。
また転職エージェントにはそれぞれ得意な分野があり、合わないものを選ぶと却って傷ついてしまう可能性があります。
「20代向け」「転職が大人向けのコースが充実している」「相談相手が転職経験者」など自分に合う条件の物を選びましょう。
 いい就職ドットコム |  第二新卒エージェントneo |  ハタラクティブ | |
| 求人数 | 6000件以上 | 約10000件 | 3000件以上 |
| サポート内容 | ・面接対策 ・書類添削 | ・初回相談最大2時間 ・内定後の書類用意のサポート ・入社前研修 | ・面接対策 ・書類添削 |
| 転職期間 | 最短2週間 | 最短6日 | 最短2週間 |
| 相談相手 | キャリアアドバイザー ※第二新卒出身者もいる | キャリアアドバイザー ※全員が第二新卒出身 | プロのアドバイザー |
| 利用可能エリア | 47都道府県 | 47都道府県 | 関東 中部 関西 九州 |
いい就職ドットコム
複数の転職サポートコースの中から自分に合ったものを選べるのが特徴です。
「2回目以上の転職」相談コース
「忖度なしのリアルガチ」相談コース
「迷ったらこれ！」おまかせ相談コース
求人件数が6000件以上と、マイナビジョブ20’sなどの大手求人サイトと遜色ない件数です。
転職アドバイザーの中には、第二新卒経験者もいるので短期離職をすぐに辞めてしまった悩みに共感してくれます。
マイナビジョブ20’s
大手転職サービス「マイナビ」が運営する20代向けの転職サイトです。
関東、東海、関西を中心に求人を取り扱っています。
第二新卒エージェントneo
新卒を短期離職してしまった人向けに特化たサービスです。
相談相手が全員第二新卒出身の転職なので、新卒の辞めてしまった悩みを理解してくれます。
ハタラクティブ
20代の転職に特化したサポートです。
実績やスキルよりもやる気を重視したサポートを行っていて、未経験でも応募できる求人が豊富です。
転職できるか不安なら
自分の転職市場での価値を無料で診断できるサイトがあります。
スキルや実績だけでなく、自身の強みやアピールポイントも知ることができるので、自己分析にもおすすめです。
まとめ
転職2回目の人は、まずは悩みを分かってくれる相手に相談することを大切にしましょう。
自分一人で転職すると「適正のない仕事」に転職してしまい、後悔する可能性があります。
転職できるのであればまだよくて、時には転職活動がうまくいかず、途中で諦めてしまうこともありえます。
転職活動を最後までやり遂げるためにも、自分に合う相談相手を探しましょう。
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